キャリア採用募集要項
MID-CAREER RECRUITMENT
募集要項
| 応募資格 |
普通自動車免許 土木関連の調査、点検、設計、工事施工管理のいずれかの経験 |
|---|---|
| 仕事内容 |
高速道路上の土木構造物を対象に、【点検・調査】【補修工事の施工管理】をご担当いただきます。
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| 雇用形態 |
正社員（総合職）
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| 勤務地 |
大阪市、神戸市、堺市内の本社及び事業所
|
| 勤務時間 |
9:00～17:30（うち休憩60分）
夜間勤務に従事する場合は、以下の勤務時間も該当。
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| 給与 |
月給25万3,500円以上
|
| 昇給・賞与 | 昇給年1回（7月）、賞与年2回（6月、12月） |
| 諸手当 | 通勤手当（定期代相当額）、時間外手当、扶養手当、住居手当、資格手当 等 |
| 休日・休暇 | 週休2日制（原則土・日・祝）、年末年始（6日）、年次有給休暇（20日）、夏期休暇（7日）、創立記念日休暇（１日）、介護・看護休暇、産休・育休制度、介護休業制度、その他特別休暇 等 |
| 福利厚生 | 各種社会保険完備、退職金制度、確定給付企業年金制度、確定拠出年金制度、財形貯蓄、カフェテリアプラン制度、時差出勤制度（30分ごと・前後2時間の範囲）、１時間単位の年休取得可能 等 |
- 応募・ご質問等は、お問い合わせ（キャリア求職の皆さま）よりご連絡をお願いいたします。
| 応募資格 |
普通自動車免許 電気および電気通信設備の点検・補修作業、設計､開発、工事施工管理のいずれかの経験 |
|---|---|
| 仕事内容 |
高速道路に付随する電気設備を対象に、点検・補修計画の策定を行い、協力会社と共同して点検・補修をご担当いただきます。 対象となる設備は、道路照明設備・受配電設備等の【電気設備】、非常電話・トンネル防災設備等の【通信設備】、道路情報板・車両検知器等の【交通管制設備】、ETC装置・車種判別装置等の【営業管理設備】など、多岐に渡ります。 |
| 雇用形態 |
正社員（総合職）
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| 勤務地 |
大阪市、神戸市、堺市内の本社及び事業所
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| 勤務時間 |
9:00～17:30（うち休憩60分）
夜間勤務に従事する場合は、以下の勤務時間も該当。
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| 給与 |
月給25万3,500円以上
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| 昇給・賞与 | 昇給年1回（7月）、賞与年2回（6月、12月） |
| 諸手当 | 通勤手当（定期代相当額）、時間外手当、扶養手当、住居手当、資格手当 等 |
| 休日・休暇 | 週休2日制（原則土・日・祝）、年末年始（6日）、年次有給休暇（20日）、夏期休暇（7日）、創立記念日休暇（1日）、介護・看護休暇、産休・育休制度、介護休業制度、その他特別休暇 等 |
| 福利厚生 | 各種社会保険完備、退職金制度、確定給付企業年金制度、確定拠出年金制度、財形貯蓄、カフェテリアプラン制度、時差出勤制度（30分ごと・前後2時間の範囲）、1時間単位の年休取得可能 等 |
- 応募・ご質問等は、お問い合わせ（キャリア求職の皆さま）よりご連絡をお願いいたします。
| 応募資格 |
普通自動車免許 建物機械設備の施工管理、設備の補修・改修更新計画のいずれかの経験 |
|---|---|
| 仕事内容 |
高速道路に付随する機械設備を対象に、保全点検及び維持修繕（維持管理全般）をご担当いただきます。 対象となるのは、空調・換気設備や給排水衛生設備などの【営繕機械設備】や、トンネル防災・換気設備や車両重量計測設備をはじめとした【高速機械設備】で、これらすべての機械設備の点検・補修・更新・改修作業の施工管理を実施します。 |
| 雇用形態 |
正社員（総合職）
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| 勤務地 |
大阪市、神戸市、堺市内の本社及び事業所
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| 勤務時間 |
9:00～17:30（うち休憩60分）
夜間勤務に従事する場合は、以下の勤務時間も該当。
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| 給与 |
月給25万3,500円以上
|
| 昇給・賞与 | 昇給年1回（7月）、賞与年2回（6月、12月） |
| 諸手当 | 通勤手当（定期代相当額）、時間外手当、扶養手当、住居手当、資格手当 等 |
| 休日・休暇 | 週休2日制（原則土・日・祝）、年末年始（6日）、年次有給休暇（20日）、夏期休暇（7日）、創立記念日休暇（1日）、介護・看護休暇、産休・育休制度、介護休業制度、その他特別休暇 等 |
| 福利厚生 | 各種社会保険完備、退職金制度、確定給付企業年金制度、確定拠出年金制度、財形貯蓄、カフェテリアプラン制度、時差出勤制度（30分ごと・前後2時間の範囲）、1時間単位の年休取得可能 等 |
- 応募・ご質問等は、お問い合わせ（キャリア求職の皆さま）よりご連絡をお願いいたします。
| 応募資格 |
普通自動車免許 建築関係の施工管理、ゼネコン、サブコンでの工事施工管理、コンサルタントでの調査・設計のいずれかの経験 |
|---|---|
| 仕事内容 |
高速道路に付随する建築物を対象に、維持管理をご担当いただきます。 具体的には、料金所、PA、換気所、受電所、事務所建物などの維持管理や関係者との協議、安全管理、予算管理などを実施します。 BIM・点群・ドローンを活用した点検を検討するなど、DXを意識した一歩進んだ高度な維持管理を目指しています。 |
| 雇用形態 |
正社員（総合職）
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| 勤務地 |
大阪市、神戸市、堺市内の本社及び事業所
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| 勤務時間 |
9:00～17:30（うち休憩60分）
夜間勤務に従事する場合は、以下の勤務時間も該当。
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| 給与 |
月給25万3,500円以上
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| 昇給・賞与 | 昇給年1回（7月）、賞与年2回（6月、12月） |
| 諸手当 | 通勤手当（定期代相当額）、時間外手当、扶養手当、住居手当、資格手当 等 |
| 休日・休暇 | 週休2日制（原則土・日・祝）、年末年始（6日）、年次有給休暇（20日）、夏期休暇（7日）、創立記念日休暇（1日）、介護・看護休暇、産休・育休制度、介護休業制度、その他特別休暇 等 |
| 福利厚生 | 各種社会保険完備、退職金制度、確定給付企業年金制度、確定拠出年金制度、財形貯蓄、カフェテリアプラン制度、時差出勤制度（30分ごと・前後2時間の範囲）、1時間単位の年休取得可能 等 |
- 応募・ご質問等は、お問い合わせ（キャリア求職の皆さま）よりご連絡をお願いいたします。
| 応募資格 |
普通自動車免許 Webアプリの設計・開発、システムの構築・保守のいずれかの経験 |
|---|---|
| 仕事内容 |
交通管制や営業管理などの基幹情報システムの運営・管理や、データの効率的活用に向けたシステムの開発をご担当いただきます。 道路システムの共通基盤となる【インフラ構築】チーム、道路の維持管理に必要な【アプリケーション開発】チーム、中央システムが常に正常稼働するよう維持管理を行う【維持管理(メンテ)】チームの3チームに分かれて業務を行っています。 |
| 雇用形態 |
正社員（総合職）
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| 勤務地 |
大阪市、神戸市、堺市内の本社及び事業所
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| 勤務時間 |
9:00～17:30（うち休憩60分）
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| 給与 |
月給25万3,500円以上
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| 昇給・賞与 | 昇給年1回（7月）、賞与年2回（6月、12月） |
| 諸手当 | 通勤手当（定期代相当額）、時間外手当、扶養手当、住居手当、資格手当 等 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日（土・日・祝）、年末年始（6日）、年次有給休暇（20日）、夏期休暇（7日）、創立記念日休暇（1日）、介護・看護休暇、産休・育休制度、介護休業制度、その他特別休暇 等 |
| 福利厚生 | 各種社会保険完備、退職金制度、確定給付企業年金制度、確定拠出年金制度、財形貯蓄、カフェテリアプラン制度、時差出勤制度（30分ごと・前後2時間の範囲）、1時間単位の年休取得可能 等 |
- 応募・ご質問等は、お問い合わせ（キャリア求職の皆さま）よりご連絡をお願いいたします。
| 応募資格 |
普通自動車免許 総務・財務・人事等管理部門での業務経験 |
|---|---|
| 仕事内容 |
総務・財務・人事労務・企画などの管理部門や、営業・積算・品質管理などの事業部門まで、幅広くご活躍いただきます。 まずは、適性やこれまでのキャリアに応じた配属先で活躍していただいた後、ジョブローテーションにより様々な業務を経験し、様々な職種の社員と連携を図りながら、当社で働く上で必要なスキルを身につけていただきます。 |
| 雇用形態 |
正社員（総合職）
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| 勤務地 |
大阪市、神戸市、堺市内の本社及び事業所
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| 勤務時間 |
9:00～17:30（うち休憩60分）
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| 給与 |
月給25万3,500円以上
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| 昇給・賞与 | 昇給年1回（7月）、賞与年2回（6月、12月） |
| 諸手当 | 通勤手当（定期代相当額）、時間外手当、扶養手当、住居手当、資格手当 等 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日（土・日・祝）、年末年始（6日）、年次有給休暇（20日）、夏期休暇（7日）、創立記念日休暇（1日）、介護・看護休暇、産休・育休制度、介護休業制度、その他特別休暇 等 |
| 福利厚生 | 各種社会保険完備、退職金制度、確定給付企業年金制度、確定拠出年金制度、財形貯蓄、カフェテリアプラン制度、時差出勤制度（30分ごと・前後2時間の範囲）、1時間単位の年休取得可能 等 |
- 応募・ご質問等は、お問い合わせ（キャリア求職の皆さま）よりご連絡をお願いいたします。
応募・選考
| 応募方法 | お問い合わせ（キャリア求職の皆さま）から、キャリア採用希望の旨をご連絡ください。 |
|---|---|
| 選考フロー | 書類選考・適性検査 → 職種社員による面談 → 面接（2回） → 内定 |
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